成熟分野から成長分野へ インテリジェンスは総合人材サービス企業ならではの多様なサービスを結集し、“ミドル人材”を新しいフィールドへ送り出します。

法人向け事前説明会

7/29(月)、8/1(木)、8/6(火)、8/21(水) ※各回14:00〜16:00
丸の内ビルディング8F(東京都千代田区) 詳細・お申し込みはこちら

経済産業省 インテリジェンス

  • 人事関連部門の役員・責任者の方へ
  • サービスの仕組み
  • 出向元としての参画をご検討の企業様へ
  • 出向先としての参画をご検討の企業様へ
  • サービスの流れ
  • 学び直しカリキュラムのご案内
  • 法人向け事前説明会のご案内

※株式会社インテリジェンスは、経済産業省から“多様な「人活」支援サービス創出事業”を受託しています。

人事関連部門の役員・責任者の方へ

今、日本の「はたらく」は、転機を迎えようとしています。

2020年には、労働者の年齢分布に変化が訪れます。
「35歳以上65歳未満」の労働者が約65%を占めるようになり、「25歳以上34歳以下」の労働者は約17%まで減少します。

今後の日本の経済成長には、35歳以上の“ミドル人材”の活躍が不可欠です。

インテリジェンスは、人材総合サービス企業として、人材紹介・人材派遣サービスの枠を超え、“ミドル人材”と成長分野の新しい出会いの形を創出するため、「人活」支援サービスに挑戦します。

本サービスでは、一人ひとりのキャリアの方向性を見極め、約半年に亘る「学び直しカリキュラム」の提供、新しい就業先とのマッチングなど、成長分野で働くための基盤づくりを総合的にご支援します。

成熟分野で活躍されてきた“ミドル人材”に、今後、成長分野で活躍いただくためのプロジェクトが今、始まります。

サービスの仕組み


ミドル以上の人材層の活躍は、今後の日本の経済成長に不可欠な要素です。
成長分野への人材移動やミドル人材の活性化を促進する施策の一環として、本プロジェクトへの参画をご検討ください。


参加者の方には、「学び直しカリキュラム」を受講後、成長分野での就業を体験していただきます。
[対象者条件]
・35歳以上
・専門性や技術力があり、心身ともに挑戦できる方
・事業内容や目的を踏まえ、チャレンジすることを   自分自身で最終決断できる方

※参加者は、弊社担当者が面談の上、選定させていただきます。

  • ■株式会社インテリジェンスは、経済産業省から“多様な「人活」支援サービス創出事業”を受託しています。
  • ■対象者の研修・マッチング・採用にかかる費用は無料です。
    出向者の人件費は、出向元企業様、出向先企業様との契約に基づき決定されます。
  • ■対象者の研修、出向先の企業様へのご紹介などは、株式会社インテリジェンスが行います。

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出向元としての参画をご検討の企業様へ

以下の内容について賛同いただいた上で、貴社ミドル人材の紹介をお願いします。

  • ■本プロジェクトは人員整理施策として活用いただくものではなく、ミドル以上の人材層の活躍を促進するための施策です。
  • ■本プロジェクトにご参加いただく方は、出向元に帰任する場合もあります。
  • ■帰任後は成熟分野ではなく、自社の成長分野(事業部、子会社など)への配転を行っていただき、事業成長を担う人材として積極的な人材活用をお願いします。

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出向先としての参画をご検討の企業様へ

以下の内容について賛同いただいた上で、人材の受け入れをお願いします。

  • ■「人活」支援の目的を理解いただき、多様な人材の受け入れをお願いします。
  • ■プロジェクト終了時には、対象者の継続就業(貴社への転籍)をご検討ください。
  • ■本プロジェクトを介して貴社に出向する方は、出向元企業に帰任する場合もあります。
  • ■通常の中途採用としてではなく、新たな採用手法として今後ご検討くださいますようお願いします。

対象対象として想定している業種の企業様

成長分野・産業(一例)

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サービスの流れ

サービスフロー

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学び直しカリキュラムのご案内

成長分野で必要なマインドやスキルに係わるカリキュラムを開発。本カリキュラムを受講いただくことで、
企業に依存することなく自立するのに必要な「社会人継続力(専門性、実践力、ポータブルスキル)」が身に付きます。

■社会人継続力とは

「社会や経済環境の変化に対応し、自己変革を自分に求め続け、国・業界・会社・組織など問わず、定着して活躍し続けるための3つのスキル」のこと。

3つのスキルが相関

1.専門性 実践・業務経験を通じて得た専門的な知識または資格
2.実践力 業務経験に裏付けされた再現可能な実践力
3.ポータブルスキル 環境を問わずに定着して活動し続けられるための根幹となる「社会人継続力」


ポータブルスキルの向上が重要
特に、ポータブルスキルの向上は必須。専門性や実践力を持っていたとしても、職場や企業を移っても発揮できる能力が不足していれば、定着して活動できない。(想定外変化の時代における重要資質)

■8つの研修メニュー

研修メニュー一覧
各領域に強いパートナーと連携し、質の高い「学び」の機会を提供します。
  • 
【ポータブルスキル向上研修】Indigo Blue.
学び直す1ヶ月間のPFFJTカリキュラム
[提供]株式会社Indigo Blue
  • 
【成長分野研修(新エネルギー)・資格取得研修】エコリンクス株式会社
新エネルギー分野の実践的カリキュラム
[提供]エコリンクス株式会社
  • 
【eラーニング研修】Net Learning® Quality.
専門知識を補完する多様な講座の自主学習
[提供]株式会社ネットラーニング

「法人向け事前説明会」のご案内

インテリジェンス「人活」支援サービスに関する説明会を以下の日程で開催いたします。
会場スペースの都合上、席数に限りがございますのでご予約をお願いいたします。

開催概要
開催日程 2013年7月29日(月) 14:00〜16:00 ※受付開始13:30〜 ※受付を終了しました。
2013年8月 1日(木) 14:00〜16:00 ※受付開始13:30〜 ※受付を終了しました。
2013年8月 6日(火) 14:00〜16:00 ※受付開始13:30〜 ※受付を終了しました。
2013年8月21日(水) 14:00〜16:00 ※受付開始13:30〜 ※受付を終了しました。
会場 丸の内ビルディング8F (東京都千代田区丸の内2-4-1 )
対象 出向元企業・出向先企業として本プロジェクトへの参画をご検討いただける法人の役員・人事責任者の方
定員 各回40名 ※定員となり次第、締め切りとさせていただきます。
参加費 無料

【主催】株式会社インテリジェンス
【運営】株式会社インテリジェンスセミナー運営事務局

受付を終了しました